Senior HR Business Partner (m/w/d) - Strategischer Sparringspartner mit internationalem Mindset

HRB02026 | Vollzeit | Hamburg
Als Teil des HR- und Operations Leadership Teams beraten Sie Führungskräfte verschiedener Fachbereiche strategisch und unterstützen durch nachhaltige HR-Lösungen. Sie stärken die EMEA Organisation durch Ihren Beitrag in HR und treiben wichtige Initiativen voran, um eine effektive Zusammenarbeit über die Regionen hinweg zu gewährleisten. In dieser Position berichten Sie an den Senior Director HR EMEA.  

Unser Klient ist ein US-amerikanisches Unternehmen der Nahrungsmittelindustrie mit mehreren tausend Mitarbeitenden. Am Standort Hamburg mit seinen produzierenden und verwaltenden Einheiten werden die Unternehmenswerte täglich gelebt - so entsteht eine besondere Unternehmenskultur aus Kollegialität, Leidenschaft, Diversität und Gestaltungsspielraum. 

Die Aufgaben
  • Entwickeln und und Umsetzung der divisionalen HR Strategie, HR Leitlinien und Personalplanung aus den Unternehmenszielen 
  • Proaktiver Sparringspartner und Lösungsanbieter für (Senior-) Führungskräfte in Europa in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Steuerung und Vorantreiben strategischer HR Themen wie Talent- und Performance Management, Leadership Development, Organisationsentwicklung
  • Weiterentwicklung von HR Prozessen, Instrumenten und Systemen in enger Zusammenarbeit mit HR Kollegen in HR CoE und SSC
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
  • Umsetzung und ggf. Leitung von komplexen lokalen und internationalen HR Projekten 

Ihr Profil
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, möglichst in einem multinationalen Umfeld 
  • Nachweisbare Erfolge in Beratung und Coaching von (Senior-)Führungskräften, u.a. im produzierenden Bereich
  • Leitung von oder Mitwirkung in Transformationsprozessen wie M&A, Restrukturierungen, Organisationsveränderungen
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen
  • Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick
  • Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch

Ihre Ansprechpartnerin
Sandra Rubenbauer
Executive Search
+49 (0) 89 5419 6585-21
sandra.rubenbauer@hrblue.de
HRblue AG
Am Hochacker 2
85630 Grasbrunn