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Labour Relations Manager (m/w/d) - Senior Referent Arbeitsrecht & Grundsatz in Teilzeit
HRB01989 | Teilzeit | Wiesbaden
Als Spezialist für individual- und kollektivrechtliche Arbeitsrechtfragen sind Sie als Teil des Teams „Labour Law & Grundsatz“ ein zentraler Ansprechpartner für Geschäftsführung, Fachbereiche und andere People & Culture Kollegen und arbeiten vertrauensvoll und kooperativ mit dem Betriebsrat zusammen.
Aufgrund der flexiblen und modernen Arbeitsbedingungen kann unser Mandant die Möglichkeit zu reduzierter Arbeitszeit ab 24 bis 32 Stunden pro Woche anbieten. Unser Klient ist ein national etabliertes und erfolgreiches Dienstleistungsunternehmen. Aufgrund seiner innovativen und zukunftsorientierten Themen bietet das Unternehmen eine herausfordernde Tätigkeit, aber zugleich spannende Perspektive mit großem Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum.
Aufgrund der flexiblen und modernen Arbeitsbedingungen kann unser Mandant die Möglichkeit zu reduzierter Arbeitszeit ab 24 bis 32 Stunden pro Woche anbieten. Unser Klient ist ein national etabliertes und erfolgreiches Dienstleistungsunternehmen. Aufgrund seiner innovativen und zukunftsorientierten Themen bietet das Unternehmen eine herausfordernde Tätigkeit, aber zugleich spannende Perspektive mit großem Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum.
Die Aufgaben
- Beratung und Begleitung von Vorstand, Führungskräften und Mitarbeitenden sowie enge Zusammenarbeit mit den P&C Kollegen in allen relevanten arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Mitbestimmungsgremien
- Ausarbeitung von Verhandlungsvorschlägen sowie Verhandlungsbegleitung und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen und betrieblichen Regelungen
- Veränderungsprozesse, z.B. Reorganisationen über Interessenausgleichs- und Sozialplanverhandlungen konzeptionell begleiten, gemeinsam mit den Fachbereichen verhandeln und umsetzen
- Innovative und bedarfsgerechte personalpolitische Arbeitsbedingungen sowie deren Implementierung zusammen mit den Geschäftsbereichen gestalten
- Vertretung bei Arbeitsgerichtsprozessen sowie Abstimmung mit Mitarbeitenden, Anwälten und Behörden, ggf. Steuerung externer Anwälte
- Trainings zu arbeitsrechtlichen Themen erstellen und halten
Ihr Profil
- Nach Ihrem juristischen Studienabschluss (2. Staatsexamen) haben Sie bereits praktische Erfahrung im Bereich Individual- und Kollektivarbeitsrecht gesammelt
- Sie waren bereits in den Bereichen Personal oder Recht eines Unternehmens tätig und können Erfolge in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen nachweisen
- Sie lieben ein dynamisches Umfeld, sind Teamplayer und bleiben auch in stressigen Situationen souverän, planvoll und detailorientiert
Benefits
- Teilzeit ab 24 Wochenstunden, flexible Arbeitszeitgestaltung und Mobile Arbeit (Inland) bis zu 60%
- Lernplattformen wie Blinkist oder Udemy sowie individuelle Trainings-, Coaching- und Mentoren-Angebote
- Vielfältige Sport-, Gesundheits- und Mobilitätsangebote wie JobRad
- Moderne Bürolandschaft in hervorragender Lage
- Unternehmenskultur, in der Eigeninitiative und Engagement gefördert werden
- Attraktives Gehaltspaket und betriebliche Altersvorsorge
Ihre Ansprechpartnerin
Executive Search
+49 (0) 89 5419 6585-21
sandra.rubenbauer@hrblue.de
HRblue AG
Am Hochacker 2
85630 Grasbrunn
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