Head of HR Services (m/w/d) - Gewährleistung und Umsetzung moderner HR-Strukturen

HRB01919 | Vollzeit | Baden-Württemberg
In dieser Führungs-Position sind Sie für alle administrativen Prozesse im Unternehmen verantwortlich, gewährleisten den reibungslosen Ablauf aller arbeits- und sozialversicherungs-rechtlichen Themen und agieren auf Augenhöhe mit dem externen Payroll-Dienstleister.

Unser Klient ist ein sehr erfolgreiches, international agierendes Unternehmen. Das Unternehmen ist im Dienstleistungssektor tätig.

 

Die Aufgaben
  • Verantwortung für alle administrativen HR-Prozesse von Onboarding bis Offboarding
  • Sicherstellung der gesetzeskonformen vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung – als zahlenaffiner HR-Manager bringen Sie sich pro aktiv ein
  • Umsetzung der arbeitsrechtlich relevanten Verträge und Dokumente und Sicherstellung aller sozialversicherungsrechtlichen Abläufe
  • Steuerung der relevanten Entsendungs-/ Re-Location-Themen
  • Implementierung und Umsetzung einer elektronischen Personalakte und Weiterentwicklung der relevanten Digitalisierungen im Unternehmen
  • Verstärkter Einsatz von Analytics zur Gewährleistung der Datenqualität und Genauigkeit
  • Einführung und Umsetzung von Standards und Richtlinien
  • Zentraler Ansprechpartner für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem externen Dienstleister

Ihr Profil
  • Langjährige Berufs- und mehrjährige Führungserfahrung im Bereich HR Services eines international ausgerichteten, dynamischen Unternehmens
  • Umfangreiche Expertise in allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen, allen operativen und konzeptionellen Abrechnungsthemen
  • Erfahrung in der Implementierung und Umsetzung von Digitalisierungsthemen
  • Sie agieren sehr analytisch, prozessorientiert und präzise, verstehen sich als sehr zahlenaffin und verfügen gleichzeitig über den notwendigen Pragmatismus im Rahmen einer hands-on-Mentalität
  • Als Schnittstellenverantwortlicher arbeiten Sie vertrauensvoll mit den relevanten Fachabteilungen und externen Dienstleistern zusammen
  • Als erfahrener Manager überzeugen Sie durch Ihre ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsstärke
  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung

Benefits internationale Einbindung
Hybrides Arbeitsmodell
Teams-Events
Weiterbildung

Interessiert?
Dann möchten wir Sie kennenlernen und freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung! Wenn Sie noch weitere Fragen haben, rufen Sie uns gerne an. Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Kerstin Belzer.

Selbstverständlich sichern wir Ihnen Vertraulichkeit und die sorgfältige Beachtung von Sperrvermerken zu.
 
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Kerstin Belzer
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